我集團榮獲“2023年度優秀企業創新創造獎”

2024年1月8日，在“魯商聚新春，合力創未來”廣東省山東商會2024年迎春聯誼會上，廣東省原常務副省長肖志恒代表廣東省山東商會為深圳市樂天成控股集團頒發“2023年度優秀企業創新創造獎”。

創新是塑造企業核心競爭力的需要，是構建企業比較競爭力的需要，是打造企業綜合競爭力的需要。二十多年來，集團堅持創新改革，不滿足于已有優勢資源，不止步于國內發展，以勇奪行業高度的胸懷氣魄、百折不回的精神和強烈的社會責任感，創造了一個又一個的奇跡；以新經濟建設為目標和中心，圍繞創新發展，在理念、思維、經營、管理、體制、機制、制度、業務、技術、組織、模式、文化等方面創新突破，實現了“全員學習、有效執行、變革創新、團結和諧、持續發展”的企業愿景。

在孫明高董事長的帶領下，集團在市場競爭中始終保持優勢，結合集團多元化的經營理念，在創新發展方面取得了一定的成績。在理念創新方面，集團創立了利他主義、價值主義、長期主義、生態主義“四大主義”和天人合一、道術合一、學習合一、知行合一“四個合一”的天成經營哲學，在經營哲學的指導下，創新了公司理念、發展理念、作風理念、人力資源理念、管理理念、營銷理念、道德理念、管理理念。在思維創新方面，打破常規思維，倡導逆向思維、換位思維、發散思維、系統思維、平臺思維、產業思維、金融思維、投行思維、資本思維、生態思維。在經營創新方面，有效地將產品市場、商品市場、要素市場、金融市場、資本市場、數字市場做到多方聯動，協調發展。在管理創新方面，實現了集團管理的三個“四化”。在體制創新方面，制定了集團獨特的治理結構和體系、管理結構和體系、業務結構和體系，以及風控結構和體系。在機制創新方面，創新建立了“七十大激勵機制”和“三十大約束機制”。在制度創新方面，建立了完善的現代企業制度，實現了集團制、股份制、合伙制的有效結合。在業務創新方面，集團通過“科技+智庫+金融+投行”模式，培育、壯大實體產業；通過“教育+培訓+智庫+科技+投行”模式，賦能民營企業，助力民營經濟發展；通過“智庫+科技+投行”模式，實施直通車工程，打造上市公司方陣；通過“平臺招商+金融招商+資本招商+投行招商”模式，協同地方政府“六招六引”，調整產業結構；通過“智庫+投行+創新”模式，協同做好區域經濟規劃、產業體系規劃、招商引資規劃，實現科學招商、精準招商，實現區域產業結構的優化，實現產業轉型與升級，助推區域經濟的高質量發展和區域生產力的健康可持續發展；利用“產學研+智庫+投行”優勢，大力發展新經濟、新技術、新產業、新業態；利用“循環式、鏈條式、銀行式”模式，利用大灣區的地理優勢，大力發展外向型經濟。在技術創新方面，實現了物流信息化系統、信息化監理方法論、充電樁技術、數字經濟技術等方面創新。在組織創新方面，建立了產業集群的鏈條式組織、產融結合的生態型組織和“圈鏈會盟”平臺型組織，支持集團業務發展。在模式創新方面，實施集團“四化”發展戰略和“五型”發展策略，創新了“三式”“四借”“五結合”的發展模式。在文化創新方面，制定了企業的理念文化、識別文化、行為文化、制度文化、組織文化，激發員工工作熱情，促進企業發展。

正是基于此，集團先后榮獲中國金融服務創新示范企業、中國智慧城市最具創新企業金獎、中國行業最具影響力企業、中國商業模式十大創新企業、中國誠信優秀企業、中國教育培訓公信力單位、中國3·15誠信企業、最具影響力金融教育培訓服務機構、最具發展潛力企業、品牌強國（行業）十大創新力企業、新經濟新品牌價值百強企業、廣東省誠信示范企業、深圳企業文化建設十佳單位、福田區年度“四強”企業等稱號。

在數字經濟時代背景下，創新發展是強國興企之本，是企業核心競爭力之本，也是企業健康發展之本。集團此次獲得“2023年度優秀企業創新創造獎”既是對集團創新理念和成果的再次肯定，也是集團創新發展的無限動力。今后，集團將繼續深化創新驅動戰略，不斷在理念、思維、經營、管理、體制、機制、制度、業務、技術、組織、模式、文化等方面持續完善創新，為實現集團第三個十年發展目標持續創新奮進。